CEO 겸임 회장 Lal Karsanbhai의 메시지: 에머슨의 중대한 해

이해 관계자 여러분,

올 한 해는 에머슨을 개편하여 글로벌 자동화 리더로 자리매김한 중요한 한 해였습니다. 에머슨 팀이 포트폴리오 관리, 문화의 현대화, 탁월한 운영에 지속적으로 집중한 덕분에 유의미한 변화를 보일 수 있었다고 생각합니다.

팀의 공동 노력은 운영 실행 및 성장에 대한 헌신 못지않게 균형 잡힌 위험 감수 및 혁신을 우선시하는 에머슨 경영 시스템으로 강화되었습니다. 이 운영 모델은 에머슨이 지난 2년 동안 구축해 온 응집력 있고 고성장이며 수익성이 높은 포트폴리오를 진행하는 데 매우 중요합니다. 에머슨은 소프트웨어 연결 자동화 테스트 및 측정 시스템 선두업체인 National Instruments(NI)의 인수에 관한 최종 계약을 발표하고 Climate Technologies와 거래를 종료하는 등, 이 포트폴리오 여정에서 많은 대담하고 전략적인 행보를 보였습니다. 이 보고서의 ‘가치 창출’ 섹션에서 에머슨의 환경, 사회 및 거버넌스(ESG) 노력이 뒷받침하는 가치 창출 진행 과정을 보다 상세하게 공유하게 되어 기쁩니다.

주목할 만한 ESG 발전을 공유하면서 2022 회계연도의 성과뿐만 아니라 이 보고서의 날짜까지 이룬 성과도 강조할 수 있게 되어 자랑스럽습니다.

• 엄격한 에너지 효율성 개선 및 신재생 전력 공급 가속화를 통해 에머슨은 2018년 기준 온실가스 배출 집약도(GHG)를 42% 감축하여, 원래 예정보다 6년 앞당겨 범위 1 및 2의 GHG 배출량 20% 감축 목표를 달성했습니다.
• 기후 관련 데이터를 투명하게 보고하려는 노력을 모범적으로 보이기 위해 에머슨은 자발적으로 탄소 공개 프로젝트(CDP)에 참여하고 있으며, 2019년 C에서 2022년 A로 CDP 점수를 꾸준히 향상했습니다. 또한 기후 변화에 대한 공급업체 참여 평가를 받은 상위 8%의 기업을 대표하는 CDP의 공급업체 참여 리더 보드에 포함되었습니다.
• 전 세계에 있는 시설 전체에 에너지 보존을 위한 혁신적 조치를 실행한 노력을 인정받은 에머슨은 미국 환경보호청과 미국 에너지부 2023 ENERGY STAR® 올해의 파트너로 선정되었습니다.
• 에머슨은 거버넌스 및 이사회 교체에 전념하고 있음을 보여주고자 Leticia Gonçalves와 Jim McKelvey를 두 명의 새로운 이사로 발표했습니다. 두 사람 모두 에머슨이 성장 노력을 이끄는 데 도움을 줄 것입니다.
• 또한 최근 직원 가치 제안인 Let’s Go를 시작했습니다. 에머슨은 2030년까지 리더십 위치에 전 세계 여성 및 미국 소수민족의 대표를 두 배로 늘리겠다는 목표를 계속 진전시키고 있으며, 2022년에는 포브스가 선정한 ‘다양성 면에서 최고의 기업’이 되었습니다.

작년 한 해 동안 글로벌 자동화 리더로서 에머슨의 입지를 강화하면서 글로벌 조직은 엄청난 발전을 이루었습니다. 에머슨 직원들과 문화는 이 진보에 중추 역할을 합니다. 현재 발표된 대규모 포트폴리오 활동을 통해 약술한 계획을 앞으로 계속 실행하게 되어 기쁘게 생각하며 모든 이해 관계자를 위한 가치 창출을 가속하고자 합니다.

과감하고 자신 있게 미래를 향해 나아가는 여정에 동참해 주셔서 감사합니다.

감사합니다,
Lal Karsanbhai
CEO 겸임 회장